Apprentissage

CHEF DE PROJET EN ALTERNANCE H/F

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  • Société : iad France
  • Type de contrat : Apprentissage
  • Lieu : Lieusaint
  • Date de début : 01/10/2021
Une histoire pas comme les autres

Lancé en mai 2008, iad est né de la volonté de créer un réseau immobilier innovant pour accompagner autrement les particuliers qui souhaitent vendre ou acquérir un bien. Cette société est aujourd'hui un acteur incontournable de l'immobilier qui connait une croissance spectaculaire en France et développe tout son potentiel à l'international. iad est aujourd'hui le 1er réseau immobilier français en nombre de conseillers et également le 1er réseau en offre de biens à vendre !   

iad a révolutionné son secteur en y apportant sa touche personnelle : le Marketing de réseau, mais aussi et surtout la possibilité à des milliers de personnes de créer leur propre entreprise. Cette notion d'entrepreneuriat est plus qu'importante dans ce modèle et dans l'histoire d'iad car elle met l'Humain au coeur même du projet !  

Depuis 2015, iad est également présent au Portugal, et poursuit son développement international avec l'ouverture de filiales en Espagne (2018), en Italie (2018) et en Allemagne.  

Afin de développer les outils digitaux de demain, le groupe iad est également constitué d'une filiale digitale où des équipes dédiées développent les outils de travail des 15 000 conseillers et salariés iad. Organisés en familles de produits, les développeurs, chefs de projets et country managers participent à la construction d'une plateforme en évolution constante afin de s'adapter aux besoins du réseau, grandir avec lui, améliorer constamment l'expérience des clients finaux et répondre aux défis techniques liés à son développement international !

Vous êtes arrivés à bon poste

Au sein de la Direction du Delivery, vous intégrez une équipe au sein de laquelle Développeurs, Chef de projet, Chef de produit et Testeur travaillent main dans la main sur une famille d'applications destinées à nos conseillers immobiliers.

En tant que Chef de projet, après une période de montée en compétences et encadré(e) par une Chef de projet expérimentée, votre rôle sera de participer au bon déroulement des projets d'évolution et de maintenance.

Vos missions

Vos missions clés seront les suivantes :

  • Accompagner la Chef de projet sur les tâches quotidiennes de l'équipe (suivi de la TMA/TME, des assistances, participation aux rituels),
  • Participer à la rédaction des spécifications et des User Stories nécessaires au développement de fonctionnalités,
  • Tester les développements en collaboration avec l'équipe QA.
Profil recherché
  • Vous avez d'excellentes capacités de communication, à l'écrit comme à l'oral,
  • Votre curiosité vous pousse à approfondir les sujets en posant des questions et en allant rechercher les informations disponibles,
  • Vous faites preuve d'une grande organisation, vous savez identifier les priorités et alerter votre tutrice lorsque c'est nécessaire,
  • Vous savez anticiper les étapes d'un projet et les visualiser,
  • La connaissance des outils Jira et Confluence est un plus,
  • La maitrise de l'anglais aussi !
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Comment postuler ?
Les avantages en rejoignant iad
Localisation

Au coeur de Paris ou en pleine nature à Lieusaint, évoluez dans un cadre agréable et convivial.

Equilibre

Retrouvez l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec des horaires adaptés et le respect de votre vie privée.

Opportunités

Avec une croissance de plus de 40% par an, les équipes évoluent rapidement et de nouvelles opportunités se créent en permanence, au siège français ou à l’international.

Avantages

Bénéficiez d’un dispositif d'épargne salariale attractif, de tickets restaurants et d’une mutuelle parmi les meilleures du marché, ainsi que d'une billeterie iad mise en place par le CSE.

Convivialité

Team buildings, convention nationale ou encore afterworks sur les rooftops du siège, nous organisons de nombreux évènements tout au long de l’année.

Egalité

Iad s’engage dans la promotion de l’égalité professionnelle Homme-Femme. Notre index est de 76/100. Nous avons également mis en place un accord d’égalité Homme - Femme validé avec nos partenaires sociaux dans le but de toujours nous améliorer.

Onboarding personnalisé

Pour que votre arrivée se passe dans les meilleures conditions, un double parcours d’intégration vous permettra de rencontrer vos collègues et de vous imprégner de la culture iad.

Culture d'entreprise

iad c'est aussi : des fruits à disposition tous les mardi, une journée de Noël dédiée aux enfants, le soutien au handicap avec l'ESAT, le don du sang, la carte cadeau spéciale naissance ...

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Nous recherchons constamment de nouveaux profils, n’hésitez pas à postuler via la candidature spontanée